中心党委召开党建工作座谈会

    12月10日 ，中心召开党建工作座谈会，中心党委书记陈本华出席并讲话，党委副书记、纪委书记雷霆主持会议。中心所属各单位党支部书记、党务干事，机关各部门负责人30余人参加会议。
    会议组织学习了《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内法规制定条例》等内容，听取了各基层党支部2019年党建、纪检、工会等有关工作汇报，理清2020年工作思路与举措，为中心抓好年终岁尾各项任务的完成、促进新年度各项工作开展打牢政治基础、思想基础和行动基础。
    陈本华指出：组织对《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内法规制定条例》等内容的学习，目的是要求在学习上先行、在原理上先悟，在落实上先抓，让我们广大党员干部在学习党的创新理论上真学、真懂、真信、真用。党员要“学、悟、用”，员工要“听、看、信”，各级组织要抓好在实际工作中的贯彻践行。
    陈本华要求，共同推进中心党建工作迈上更高台阶，一是要加强学习、在本职工岗位上履好职、尽好责。学习是一个永恒的课题，对于从事党务工作的同志，学习更为重要，抓好学习，党支部书记是地上的“领头羊”、天上的“领头雁”，要把好方向，发挥“群体效应”，增强支部凝聚力。领导干部带头读书学习，把学习当作责任，通过学习修身增   智。二是要着力抓好发现人才、培养人才、推荐人才的工作。人才是一个国家兴旺发达的基础，也是作为企业持续发展的重要因素。员工队伍中蕴藏不少人才，有待于我们去发现、培养、锻炼。要搭建平台、组织活动、创造舞台，发现苗子，表彰优秀员工，打造优秀队伍。三是中心的党建工作要成为企业发展的“助推器”。结合自身实际，努力做到“两个深度融合”。首先是企业党建与企业发展深度融合。党建工作要积极主动的融入企业成立、发展、壮大的全过程，特别是要融入企业日常决策、骨干培训、安全生产以及收费管理、日常管养等管理链条中，不断提高党组织的影响力、号召力和凝聚力。其次，党建工作要与企业文化深度融合。以党的先进思想引领企业文化的发展，在企业文化、人才培养、员工思想教育、员工敬业精神的培育、文明创建、服务品牌的创建等方面，加强党建工作，使党建成为企业发展的持久动力和重要保障。
    会议还听取了各单位对中心“不忘初心 牢记使命”主题教育专项整治整改工作的评价，各单位一致认为中心“不忘初心 牢记使命”主题教育专项整治整改工作目标明确，真抓实干，结合实际情况解决实际问题，取得了显著成效。（胡丹）